TEL. 06-6761-3517
〒542-0066 大阪市中央区瓦屋町3−6−7 松屋町ビル802
社員を活かして育てるための診断・分析です。科学的な診断・分析により人材価値を高め、組織活性化し、経営者や管理職を支援します。
1.個人特性分析
2.モチベーション測定
3.多面評価/マネジメント診断
4.採用適性検査
5.組織診断
人事労務管理に関するご相談や、人事・人材に関するコンサルティングを行います。
人材を活かす・育てることにより、会社の体質強化を図り、法令を遵守することで、労働問題の発生を未然に防ぎます。その他、労働保険・社会保険の手続きも行います。
質問に対する反応から、社員の性格、基礎的な職務遂行能力、ヤル気の源泉などを明らかにしますします。社員の強みや弱みが一目でわかり、人材の活用や育成、キャリア開発の支援にご利用いただけます。
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対象:すべての従業員 価格:1人 1,000円
質問票への回答から8つのモチベーションの要因の理想と現状を計測。理想の要因を活かし、理想と現状の格差を解消することでモチベーションを高めることができます。
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対象:すべての従業員 価格:1人 1,000円
部下を持つ管理職や中堅社員を対象とする診断・分析です。
自己評価と観察者評価を比較することで、自らのマネジメントについて認識を新たにすることができます。
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対象:役員、管理職、中堅社員 価格:1人 10,000円
自己評価に基づく マネジメント診断 も行っています 1人・1,000円社員の組織に対する意識や満足度から会社の活力を測定します。
部署や階層ごとに問題同士の関係もわかり、「働きがい」のある会社・組織作りができます。
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対象:本社、工場、営業所など 価格:1名につき・500円
採用応募者の性格、備わっている社会性、意欲などを明らかにします。環境変化への適応力や、採用後の職務に対する相性の良し悪しもわかります。新卒採用、中途採用どちらにも対応しています。
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対象:新卒学生、中途採用応募者 価格:1人 1,000円〜3,000円
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大阪市中央区瓦屋町3−6−7 松屋町ビル802
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FAX 06-6764-8212